常山报道组 汪峻 胡江平

　　本报讯 常山县新昌乡达塘村，乡驻村干部段寿平和村干部正帮着村民高土贤“搬家”。前段时间连续多天阴雨，高土贤的老房子多处漏水，正在村里办公的段寿平第一时间赶到现场查看险情，并与村干部一起为他找到空房子暂时安置。

　　“乡镇干部工作的落脚点就是在农村。”新昌乡党委书记李珍相告，在今年县里开展的“效能执行提升年”活动中，新昌乡建立“周二固定下村服务日”制度，规定每周二为乡干部固定下村服务日。并在此基础上，要求乡干部每周下村服务时间不得少于3天，以制度形式督促干部沉到一线服务群众，接受群众监督，以此转变作风、提升效能，成效明显。

　　乡干部办公室搬进村，近距离听民意、解难题。近日，郭塘村63岁的张启日领到了孙女玲玲新办的残疾证，他高兴地说，是驻村干部吴礼平，帮他解决了难题。原来，张启日在13年前拾养了一名智障女孩，当时因缺少必要证件没有办理户口，之后又担心别人不理解，误会自己违反计划生育政策，事情一直拖着。随着年龄渐长，张启日萌发了替孩子办残疾证保障生活的念头，户口问题成了一道坎。这时，乡里推行干部下村服务，吴礼平每周都要在郭塘村“蹲”上三四天，几个月下来，他和村民打成一片，大家有事都喜欢找他。就在一次闲聊中，张启日向他吐出了心事。吴礼平得知后立即向乡里汇报，乡党委又和公安、民政等部门对接。随后，民警到张启日家实地调查，发现他领养弃婴符合相关政策，就带着他到公证处公证领养关系，不但户口问题终得解决，残疾证也顺利拿到。

　　与吴礼平相似，新昌乡36名机关干部，个个都是群众的“贴心人”。为确保下村服务取得实效，新昌乡创新考核机制，请群众当考官，采取随机抽取农户让驻村干部作答户情、领着干部随机走访农户询问满意度等新招，让走村入户成为干部的必修课。

　　把考评权交给群众，促使干部跑起来。在泮源村，泮源四桥危桥改造项目方案刚刚通过审核，已进入招投标阶段，8月底前开工，年内就能通车，这是乡交通员徐世良交出的下村服务答卷。下村走访中，村民反映，泮源四桥是泮源、西岭脚两村1600多人与外界联系的唯一通道，但还是老式石拱桥，年久失修，出行存在安全隐患。徐世良就留上了心，多方努力争取到项目的同时，又当起了村民的项目“代办人”， 从项目申报、勘察到方案制定、审批，都由他一手操办。“项目争取跑了一个星期，现场勘察不下10次，最后的各类文案有200多页。”徐世良坦言，建立下村服务日制度，考评权在群众手中，既是压力也是动力，只有平时多下村、多做事，才能争取群众多加分。

　　今年以来，新昌乡干部共走访农户2600余户，搜集各类问题83多个，已解决落实57个。

　　群众当考官 进村成必修

　　常山新昌乡推行“周二固定下村服务日”制度